Le secteur de la construction s'arme contre la chaleur estivale

"Commencez plus tôt, faites des pauses à l'ombre et soyez prudents avec les matériaux".

Les températures grimpent. Une bénédiction pour ceux qui aiment la chaleur, mais un peu moins pour ceux qui passent toute la journée sur un toit, par exemple. Bouwunie et Embuild appellent leurs membres à prendre des mesures. Horaires de travail adaptés, crème solaire, chômage temporaire : le secteur est prêt, mais la vigilance reste de mise.

Cadre légal : agir à partir de 25°C

Dès que le mercure dépasse 25 degrés Celsius, des obligations légales s'appliquent aux employeurs du secteur de la construction. Ces seuils dépendent de l'intensité physique du travail. "La loi réglemente les seuils à partir desquels vous devez agir en tant qu'employeur", souligne M. Bouwunie. "En règle générale, il est préférable de prendre des mesures à partir de 25 degrés.

Organisation sur site : commencer et tourner plus tôt

Bouwunie et Embuild proposent tous deux une série de mesures pratiques. Commencer plus tôt est une première étape logique. "Par exemple, il convient de commencer plus tôt le matin pour pouvoir s'arrêter lorsque le soleil est le plus haut et émet le plus de radiations", explique Embuild. Selon la fédération, 8 entreprises de construction sur 10 le font déjà aujourd'hui. La rotation des tâches sur le chantier peut également contribuer à réduire le temps d'exposition au soleil.

Une autre suggestion consiste à transférer certaines parties du travail dans un atelier ou un hall d'usine, où les conditions climatiques sont plus favorables. "Une option consiste à fabriquer certains éléments d'un bâtiment dans l'atelier ou l'usine plutôt que sur le chantier", a déclaré Embuild.

Ombre, repos et hydratation

Il est essentiel de faire une pause à l'ombre ou dans un endroit ventilé en cas de chaleur extrême. Les deux organisations recommandent aux employeurs de fournir de l'eau et d'autres boissons non alcoolisées en quantité suffisante. "Les entreprises de construction devraient fournir des boissons fraîches (sans alcool) pendant la chaleur et protéger leurs travailleurs du soleil", déclare M. Bouwunie. "Par exemple, en créant de l'ombre avec des toiles d'ombrage ou des bâches."

"Pendant ces pauses, l'employeur doit proposer de l'eau ou d'autres boissons non alcoolisées en quantité suffisante", ajoute Embuild. "Après tout, il est important de boire régulièrement pour éviter la déshydratation."

Protection contre les UV et risque de cancer de la peau

Travailler en plein soleil sans protection augmente considérablement le risque de cancer de la peau. "En effet, les travailleurs en extérieur sont trois fois plus susceptibles de développer un cancer de la peau", prévient Embuild. La crème solaire, les couvre-chefs, les lunettes de soleil et les vêtements résistants aux UV ne sont donc pas un luxe, mais une nécessité.

Matériaux et qualité en danger

Les températures élevées présentent également des risques pour la maniabilité et la durabilité des matériaux. "La chaleur doit alors rendre l'exécution des travaux totalement impossible", explique M. Bouwunie. "Par exemple, lors du coulage du béton, qui peut se fissurer en raison d'un séchage trop rapide. L'asphalte, la peinture, les revêtements, les adhésifs et les silicones perdent également leur adhérence ou deviennent inflammables plus rapidement à haute température. Embuild : "Cette baisse de qualité augmente le risque d'incidents et d'accidents du travail".

Le chômage temporaire en dernier recours

Si le travail n'est vraiment plus sûr ou techniquement viable, les employeurs peuvent recourir au régime de chômage temporaire en raison des conditions météorologiques. Dans des cas exceptionnels, les employeurs peuvent invoquer le chômage temporaire pour cause d'"intempéries", par exemple en cas de chaleur excessive", a déclaré M. Bouwunie. Dans la réglementation du travail, les "intempéries" comprennent les chaleurs exceptionnelles.

La précaution porte ses fruits

Le secteur de la construction fait preuve de vigilance et de pragmatisme. Les lignes directrices de Bouwunie et d'Embuild sont claires, concrètes et déployables sur n'importe quel chantier. Alors que le thermomètre grimpe vers les valeurs tropicales, il appartient aux employeurs et aux employés de mettre la sécurité au premier plan.

Points d'action pour les entreprises de construction

• Commencer la journée de travail plus tôt pour éviter la chaleur de la mi-journée.
• Prévoir suffisamment d'ombre, d'aération et de pauses.
• Offrir gratuitement de l'eau et de la crème solaire.
• Organiser la rotation des tâches et le travail en atelier dans la mesure du possible.
• Éviter d'utiliser des produits sensibles à la chaleur.
• Envisager le chômage temporaire dans des conditions extrêmes.